Pomezanski Krisztina a Richter Gedeon Nyrt. Head of Business & Support HRBP vezetője, több mint 15 éves HR tapasztalattal. Szakterületei közé tartozik a stratégiai HR partneri működés, a szervezetfejlesztés, a tehetségmenedzsment, valamint a vezetők támogatása összetett üzleti és szervezeti kihívások kezelésében. Munkája során kiemelt hangsúlyt fektet arra, hogy a technológiai fejlődés és az innováció miként járulhat hozzá a munkavállalói élmény, a jóllét és az életminőség javításához. Hisz abban, hogy a szervezetek sikerének kulcsa az emberközpontú megközelítés, amely összekapcsolja az üzleti eredményességet, a folyamatos megújulást és az emberek fejlődését. A mai beszélgetésben HR vezetői és üzleti partneri tapasztalatai alapján osztja meg gondolatait a technológia, az innováció és az életminőség kapcsolatáról.